优化学生实习管理措施,筑牢实践育人安全防线

发布时间:2026-04-14 15:24 点击量:

为深入贯彻《广东省教育厅关于教育领域学生实习整治工作的通知》要求,聚焦高校学生实习中违规牟利、不规范管理、权益保障薄弱、过程监管缺失等突出问题,规范实习全流程管理,切实维护学生合法权益,提升实习育人质量,根据学校制定的《学生实习专项整治工作方案》,全面改进实习流程,完善实习相关规章制度。

会议现场

会议由招生就业办公室主任李浩东、教务处副处长戴丽琼共同主持,学校相关职能部门、各二级学院负责人及实习指导教师代表参会,明确了本次会议以“规范管理、保障权益、杜绝牟利、强化监管”为核心,旨在通过全面排查,健全实习管理制度体系,实现实习单位资质合规、协议签订规范、过程监管到位、学生权益保障有力,推动实习工作回归实践育人本质。

聚焦四大重点,全面排查。方案明确了四大类改进重点,实现实习全链条、无死角监管:

1.严打违规牟利:严禁通过中介机构、有偿代理组织安排实习,杜绝“人头费”“介绍费”等灰色利益链条;严查以各类名义向学生违规收费、截留挪用实习经费的行为;规范实习报酬发放,严禁克扣、拖欠学生实习报酬,禁止以实习为名输出廉价劳动力。

2.规范实习管理:严格实习单位资质审核,未实地考察评估、未签订正式合作协议不得安排学生实习;规范实习协议管理,明确实习内容、报酬、安全、保险等关键条款;杜绝强制或变相强制实习,配齐实习指导教师,杜绝“只送不管”;确保实习计划与专业培养方案一致,规范实习教学活动。

3.强化权益保障:严禁安排学生到高安全风险岗位实习,按规定为学生统一购买实习责任险;严格执行工时规定,禁止违规安排休息日、节假日实习及强制加班;保障学生实习报酬足额发放,畅通学生投诉反馈渠道,及时处置实习期间意外伤害与纠纷。

4.补齐监管短板:规范实习备案管理,健全实习全过程监管机制,落实巡查、通报制度;完善实习考核标准,杜绝“走过场”;建立实习单位动态评价与淘汰机制,实现实习问题闭环处置。

学校将以本次专项整治为契机,坚持从严从实,杜绝形式主义,完善实习管理制度体系,健全实习单位动态管理、过程监管、权益保障等长效机制。同时,加强宣传引导,通过学校官网、公众号等渠道宣传实习政策与整治进展,引导学生增强自我保护意识,营造规范、安全、有序的实习环境,切实守护学生实习安全与合法权益,全面提升学校实践育人质量。


【来源单位:教务处   初审:邹广成   复审:戴丽琼   终审:刘月芳】